思想性、建设性、实践性。 纯粹关于职业、成长和人力资源管理的原创场所。如有发表本博客文字或出版意向者，请整理相关情况发送邮件至hegate@tom.com 。
更多我的日志
-
一则不一样的招聘信息
2009-07-03 23:10:59
-
盐、杯子、湖泊的故事
2009-07-01 23:55:28
-
有一种偷懒的员工隐蔽且危险
2009-06-29 21:27:21
-
应聘者如何表达自己的强势
2009-06-25 22:02:33
-
主管或具备主管潜质人员的一些共性素质
2009-06-24 23:16:41
-
“易错性”和“反身性”
2009-06-22 21:09:23
-
关于公司组织的随想
2009-06-20 22:49:43
-
招聘方与应聘方的信息不对称
2009-04-15 21:51:29
-
职场中情绪化的孩子
2009-04-06 19:07:21
-
从一个计税算法谈工作没错和漂亮的差别
2009-02-13 19:53:57
更多我的空间更新
更多我的主题
日历
|
|||||||||
| 日 | 一 | 二 | 三 | 四 | 五 | 六 | |||
| 1 | 2 | 3 | 4 | ||||||
| 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | |||
| 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | |||
| 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | |||
| 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | ||||
标题搜索
我的存档
最新评论
我的足迹
我的好友
数据统计
- 访问量: 19995
- 日志数: 101
- 建立时间: 2006-05-18
- 更新时间: 2009-07-03
