关于谷逸博客承办人力资源管理杂志 博客栏目 的公告

关于谷逸博客承办人力资源管理杂志 博客栏目 的公告

经过双方协商，谷逸博客将在11、12月2期杂志中承办 人力资源管理 杂志的博客栏目，其中栏目名称将命名为 谷逸博客！之后根据大家合作情况，决定2008年的全年合作~：）

具体合作内容如下：

1、我们《人力资源管理》杂志“博客”的稿件，不少于20000字的稿件（文章6-8篇）提供方。(每篇稿件可以署作者名字，并加上谷逸博客地址。所有刊登在《人力资源管理》稿件均获赠样刊，但不再支付稿费)
2、稿件要求：①稿件仅限于HR沙龙会员的原创文章且除在“HR沙龙”和“谷逸博客”上发表以外，未在其他任何媒体发表过。
   乙方有义务对“博客”栏目进行策划，使其更具有可读性。（乙方责编名字及博客地址出现在栏目内。）


这也就意味着，每个月我们将策划一个博客的专题，凡是在谷逸博客中真实原创的文章，都将有可能发表的《人力资源管理》杂志上，同时将和读者形成良好的互动。

我们的责任编辑是青梅嗅，欢迎大家跟贴讨论 这个专题的策划，更加欢迎大家写出更多的优秀的博客~~


欢迎大家积极投稿，投稿方法：
http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=90073

 

同时订阅 《人力资源管理》杂志可以看：
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