选西瓜和选人
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下一篇 2008-05-11 12:23:23
大伏天吃凉西瓜，常用来形容心里的那种畅快劲儿。但如果看着颜色红红的大西瓜,吃到嘴里却感觉没味道，不甜不脆，不熟或者太熟，甚至是“注水西瓜”、“烂西瓜”，那吃起来我估计就找不着畅快劲儿了。可见在吃西瓜前，选好西瓜就很重要了。面对大街小巷各式各样的西瓜。我等总是拿不定主意到底买哪一个才会又甜又脆。谷逸人力资源专业博客G8XgHR&y9w J
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联想到人员招聘，感觉和选西瓜有某些相似之处。
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E6[Dh,j0 人外在形象、表达、经历如同西瓜外表，这是我们选简历或初试时所能判断的。谷逸人力资源专业博客bB$F:v ?,`
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9K5N4{f9v v~$J0 面试，好比用刀在西瓜上切个口子，看看熟不熟。但此时还不知道应征者是否适用。
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尝一尝，才知道西瓜甜不甜，同样，对应征者应试用一段时间。
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只有等到真正吃的时候才知道口感如何？路遥知马力，日久见人心，在劳动法允许的试用期内，往往也不能判断这个人是不是最合适的。谷逸人力资源专业博客a9D*@ Fq\p O
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不同的是，西瓜不好吃大不了不吃，但招进来的人不适用，代价可就大了！
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